晉級(jí)托管精英教師特訓(xùn)營(yíng)，學(xué)生托管業(yè)的黃埔軍校！

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2017-08-22 13:58:11　來(lái)源: 全球加盟網(wǎng)　有669人參與

晉級(jí)教育

經(jīng)營(yíng)范圍：學(xué)生托管
門店數(shù)量：500家
單店投資額：20~50萬(wàn)

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企業(yè)已備案

企業(yè)已認(rèn)證

成交領(lǐng)紅包

　　親愛的校長(zhǎng)們：

　　隨著托管在全國(guó)的普及，品牌托管的巨大市場(chǎng)逐漸顯現(xiàn)。

　　晉級(jí)托管創(chuàng)建于2004年，在12年的辦學(xué)中，我們外造品牌，內(nèi)塑品質(zhì)，特別是在托管老師的培訓(xùn)上投入了巨大精力，經(jīng)過(guò)我們培訓(xùn)的老師，可以熟練掌握托管帶班，招生技巧，校區(qū)托管流程安排，家校溝通話術(shù)，忠誠(chéng)度高，能夠?qū)χR頭發(fā)誓跟隨校長(zhǎng)干三年，絕不離開…………

　　為了幫助晉級(jí)托管加盟校培養(yǎng)適合學(xué)校發(fā)展的教師團(tuán)隊(duì)，晉級(jí)精英教師特訓(xùn)營(yíng)應(yīng)運(yùn)而生。

　　在招生高潮的一個(gè)月中，各校辛苦忙碌，生源已基本穩(wěn)定，緊接著其他問(wèn)題不斷涌現(xiàn)：老師不會(huì)帶班怎么辦？

　　老師不會(huì)家校溝通怎么辦？

　　老師不會(huì)自主學(xué)習(xí)提高怎么辦？

　　老師上課老一套、不會(huì)用做新的方法吸引孩子怎么辦？

　　老師輔導(dǎo)孩子們的作業(yè)是不是拖到很晚？

　　老師不會(huì)做續(xù)班活動(dòng)方案怎么辦？

　　老師續(xù)班是不是不能達(dá)到？

　　你是不是還在為托管班沒(méi)有特色發(fā)愁？

　　優(yōu)先天課程介紹

　　優(yōu)先個(gè)課程是《我愛托管18感》，很多新老師都會(huì)有一個(gè)思想包袱”當(dāng)托管老師不體面“，那么如何讓老師從心底認(rèn)可托管行業(yè)，如何讓老師愛上托管，如何讓老師認(rèn)可自己，這個(gè)課程，咱們把思想打通！

　　《晉級(jí)托管流程全解密》：晉級(jí)托管包含哪些項(xiàng)目？午托、晚托全流程講解。在托管校區(qū)中，每天的工作非常繁雜，那我們應(yīng)該如何安排一天的工作呢？這個(gè)課程就是具體講解托管老師一周安排，一月安排，一學(xué)期安排！你以為以上就是優(yōu)先天課程的全部?jī)?nèi)容？不！優(yōu)先天還包含課程《如何帶好午托》、《如何帶好晚托》、《如何開好晨會(huì)》。

　　全部為實(shí)操課程，授課老師都是晉級(jí)精英教師，并擔(dān)任過(guò)校長(zhǎng)職務(wù)。經(jīng)過(guò)四天三夜的課程，解決大家在托管工作中的一切疑惑。

　　學(xué)員參會(huì)感言

　　晉河北承德晉級(jí)教育久來(lái)書畫文化學(xué)校鄧久來(lái)

　　連續(xù)四天的精英教師特訓(xùn)營(yíng)過(guò)去之后，今天又迎來(lái)了員工會(huì)議實(shí)操班，竇總主講。走到今天，我真正認(rèn)識(shí)到竇總確實(shí)是人們所說(shuō)的“神”，尤其是總部的員工，每人說(shuō)到竇總的時(shí)候她們的眼睛都亮了起來(lái)，口若懸河，崇拜得不得了。確實(shí)，他的人格魅力，他的品行，他的那種對(duì)人生事業(yè)的執(zhí)著，以及他今天所擁有的一支勢(shì)不可擋的不錯(cuò)團(tuán)隊(duì)，令人欽佩，讓人折服。我相信，他在不久的將來(lái)，在教育行業(yè)的隊(duì)伍中一定會(huì)掀起很大的風(fēng)浪。

　　今天，我看到了他出類拔萃的風(fēng)采，我聽到了他成功的聲音。作為晉級(jí)一家人的我們也將不甘示弱，我們將打起的精神，把我的晉級(jí)學(xué)校做好、做大、做強(qiáng)，為晉級(jí)傳播的種子。

　　經(jīng)過(guò)幾天的學(xué)習(xí)，我的電量變得很大，需要更好的綻放，更好的工作，把晉級(jí)托管做好?！　x級(jí)的正能量確實(shí)很強(qiáng)大，他會(huì)讓一個(gè)人變得積極，主動(dòng)學(xué)會(huì)吸收，學(xué)會(huì)放下，學(xué)會(huì)打開，學(xué)會(huì)綻放。跟著有結(jié)果的人學(xué)習(xí)，你也會(huì)成為一個(gè)有結(jié)果的、有成就的老板。

　　學(xué)生托管教育先進(jìn)品牌——你是牛的。

　?。?015年4月8日第十一期晉級(jí)托管精英教師特訓(xùn)營(yíng)）

　　開好晨會(huì)很重要湖南長(zhǎng)沙晉級(jí)教育勵(lì)陽(yáng)校區(qū) 王洪

　　今天鄒霞老師和方老師給到會(huì)老師和校長(zhǎng)們講了開托管的好處，《帶好托管18感》《晉級(jí)托管流程全揭秘》以及《托管老師工作流程安排》。

　　我很大的收獲就是怎樣開好晨會(huì)，因?yàn)槲覀冃^(qū)現(xiàn)在缺少的就是這樣的氛圍和團(tuán)隊(duì)凝聚力。

　　早上的晨會(huì)太重要了，老師們?cè)缟弦黄饘W(xué)習(xí)，一起分享，一起前進(jìn)，相互鼓勵(lì)，一天都會(huì)在輕松愉快的氣氛中度過(guò)。早會(huì)還可以鍛煉團(tuán)隊(duì)，讓團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)，讓每位老師感恩身邊的人。我太需要開好晨會(huì)了！

　　還有如何跟孩子們玩游戲，讓孩子們養(yǎng)成好習(xí)慣，如何接校，如何備課，如何跟家長(zhǎng)溝通，如何提高孩子的學(xué)習(xí)效率以及如何帶好有問(wèn)題的孩子等等，這些問(wèn)題晉級(jí)講師都做了詳細(xì)的講解。真是太細(xì)致了，收獲太多了！

　　我為晉級(jí)的老師而驕傲，要向他們一樣，認(rèn)真把托管工作做到精致、細(xì)致、好的！

　?。?015年5月28日第十二期晉級(jí)托管精英教師特訓(xùn)營(yíng)）

　　一次輪崗，一次成長(zhǎng)河北石家莊晉級(jí)教育舒朝華

　　一個(gè)人的成長(zhǎng)與改變很重要。尤其作為運(yùn)營(yíng)人要有強(qiáng)大的自愈能力，要能快速地成長(zhǎng)與改變。多關(guān)注身邊員工的優(yōu)點(diǎn)，去贊美她們，打造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，創(chuàng)造正能量工作氛圍。只有用愛的眼睛去看校區(qū)的孩子，才能用心地去服務(wù)我們的孩子。

　　作為運(yùn)營(yíng)人，工作一定要細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。任何事情都成于細(xì)節(jié)，也敗于細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)體現(xiàn)在品牌托管標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行監(jiān)管上，以及每日突發(fā)事件的處理上，包括在每一次處理投訴事件上。參加此次精英教師特訓(xùn)營(yíng)的很大一個(gè)收獲是我明白了隨時(shí)輪崗的重要性。崗位不停地輪換過(guò)程中，每個(gè)人才能很大限度地綻放自己的光彩，展現(xiàn)自己的能力，終成為一個(gè)復(fù)合型的人才。不停地輪崗，讓員工的心態(tài)也不斷變成“空杯”，能力也越來(lái)越強(qiáng)。在晉級(jí)，每一個(gè)人都在不斷地輪崗，不斷地清零，不斷地成長(zhǎng)，變是晉級(jí)永遠(yuǎn)的不變！

　?。?015年10月16日第十五期晉級(jí)托管精英教師特訓(xùn)營(yíng)）

　　從優(yōu)先屆晉級(jí)精英教師特訓(xùn)營(yíng)至今，超過(guò)1000名老師參加，為全國(guó)晉級(jí)托管加盟校培養(yǎng)大批品牌托管老師，解決了校長(zhǎng)為擔(dān)心的托管老師問(wèn)題！如果您也想加入我們，請(qǐng)看以下報(bào)名須知：

　　一、參訓(xùn)對(duì)象：

　　以晉級(jí)托管加盟校校區(qū)校長(zhǎng)、一線不錯(cuò)托管教師為主，少量名額提供給晉級(jí)教育好習(xí)慣特訓(xùn)營(yíng)、快樂(lè)學(xué)習(xí)法、托管教育聯(lián)盟理事單位等其他項(xiàng)目引進(jìn)機(jī)構(gòu)。

　　二、學(xué)習(xí)內(nèi)容：

　　涵蓋思想、招生、帶班、續(xù)班、策劃活動(dòng)等托管教師所要具備的全部理論知識(shí)，并穿插進(jìn)行相關(guān)實(shí)踐活動(dòng)。培訓(xùn)結(jié)束之際進(jìn)行筆試、面試，合格者頒發(fā)《晉級(jí)托管教師資格證》。結(jié)束之前安排參訓(xùn)人員攝像機(jī)鏡頭向校長(zhǎng)宣誓，提高/增加至少為本機(jī)構(gòu)效力三年。

　　優(yōu)先天思想篇：解決員工不愿招生的問(wèn)題：課程《我愛托管18感》、《為什么招生、誰(shuí)來(lái)招生》，精英教師現(xiàn)場(chǎng)演講《我的晉級(jí)之路》，徹底收服人心。

　　第二天實(shí)操篇：解決員工不會(huì)帶班、不會(huì)招生的問(wèn)題：晉級(jí)托管流程全揭秘》、《打造品牌托管續(xù)班》、《如何打好招生電話》等實(shí)操課成徹底揭開品牌托管招生帶班之謎。

　　第三天實(shí)操篇：解決如何上好特色課的問(wèn)題，《如何備好托管教案》、《大小型活動(dòng)如何舉辦》、《如何上好非智力開發(fā)課》、《如何上好娛樂(lè)課》等特色課程融入其中，老師孩子快樂(lè)無(wú)窮！

　　第四天實(shí)戰(zhàn)篇：《品牌托管宣傳技巧》、實(shí)戰(zhàn)演練、分享心得、考核考試十次吸收不如一次綻放，給員工成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)、鍛煉的舞臺(tái)，員工會(huì)創(chuàng)造一個(gè)精彩的世界。